欄目：常見問題    人氣：0    日期：2026-01-25

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留學(xué)生/應(yīng)屆生/非婚子女 落戶上海咨詢

　　留學(xué)生落戶上海，社保繳納是關(guān)鍵環(huán)節(jié)之一。入職后，有幾個重要事項需要你特別留意，避免因細(xì)節(jié)疏忽影響整體申請進(jìn)度。

　　務(wù)必與公司HR確認(rèn)你的社保繳費基數(shù)。通常情況下，社?；鶖?shù)應(yīng)與你入職時的基本工資一致。例如，若基本工資為一定金額，社保就以此為基礎(chǔ)，按上海市規(guī)定的比例繳納。當(dāng)前政策對留學(xué)生落戶的社?；鶖?shù)有明確要求——需達(dá)到上年度社會平均工資的1.5倍（即“1年1.5倍”標(biāo)準(zhǔn)）。但現(xiàn)實中，部分企業(yè)可能按最低基數(shù)（如5975元）申報，遠(yuǎn)低于實際工資水平。一旦基數(shù)不達(dá)標(biāo)，即便其他條件都滿足，也可能導(dǎo)致申請被退回。入職當(dāng)月就應(yīng)主動核實基數(shù)是否合規(guī)。

　　入職后的第二個月，記得及時查詢個人社保和個稅繳納記錄。重點核對四方面信息：一是社保基數(shù)是否符合1.5倍要求；二是個稅申報收入是否與社保基數(shù)基本匹配；三是繳納主體是否為你實際工作的單位；四是確認(rèn)是否由第三方代繳。留學(xué)生落戶要求社保與個稅均由同一上海注冊單位直接繳納，第三方代繳或勞務(wù)派遣形式通常不符合審核要求。

　　第三，在未獲得落戶批復(fù)前，切勿輕易離職或跳槽。政策規(guī)定，申請人須在同一單位連續(xù)繳納6個月符合標(biāo)準(zhǔn)的社保和個稅后，方可提交落戶申請。而即使材料已遞交，在審批完成前仍需保持社保不斷繳、單位不變動。一旦中途更換工作，不僅當(dāng)前申請流程會被中止，還需在新單位重新累計滿6個月才能再次申報，大大延長整體時間。

　　建議盡早梳理并準(zhǔn)備全套申請材料。留學(xué)生落戶涉及學(xué)歷認(rèn)證、勞動合同、社保個稅記錄、單位資質(zhì)證明等多項文件，流程較長、細(xì)節(jié)繁多。提前了解政策要點、動態(tài)跟蹤時間節(jié)點、系統(tǒng)整理材料清單，能有效提升申請效率。若時間緊張或?qū)φ甙盐詹粶?zhǔn)，也可考慮尋求專業(yè)機構(gòu)的支持，協(xié)助理清路徑、識別潛在風(fēng)險。

　　很多留學(xué)生在申請過程中才發(fā)現(xiàn)，社?；鶖?shù)是否達(dá)標(biāo)、個稅與社保是否一致、單位是否具備資質(zhì)，這些看似獨立的環(huán)節(jié)其實是緊密關(guān)聯(lián)的。任何一個細(xì)節(jié)出錯，都可能導(dǎo)致材料被退回甚至申請失敗。凡圖人才咨詢專注上海落戶政策服務(wù)多年，熟悉留學(xué)生通道的審核邏輯，可為你免費提供初步評估，幫助判斷當(dāng)前社保繳納情況是否符合政策要求，并梳理后續(xù)材料準(zhǔn)備的關(guān)鍵節(jié)點。

　　不確定你的社?；鶖?shù)是否滿足1.5倍標(biāo)準(zhǔn)？或擔(dān)心個稅與社保不匹配影響申請？聯(lián)系凡圖咨詢顧問，免費獲取一對一落戶路徑分析，了解當(dāng)前條件下可行的申請方案。