
欄目:熱點導讀 人氣:0 日期:2026-02-03
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留學生/應屆生/非婚子女 落戶上海咨詢
留學生落戶上海過程中,社保繳納的連續(xù)性和單位穩(wěn)定性是關鍵環(huán)節(jié)。如果你已在上海某公司繳納社保并啟動落戶流程,中途離職將直接影響申請進展。 根據(jù)現(xiàn)行政策,留學生落戶必須由當前在職且為你繳納社保的單位作為申報主體。這意味著:一旦離職,原單位無法繼續(xù)為你提交或推進落戶申請。即使下一家仍是上海公司,也需由新單位重新評估資質(zhì)、重新提交材料,并從新單位開始繳納社保起重新計算相關時長(如適用)。此前在原單位累積的社保,在落戶審批層面通常無法直接延續(xù)使用。 關于具體時間節(jié)點: 一、落戶批復獲批后是否可立即離職? 目前針對留學生落戶,沒有強制要求落戶后必須在原單位服務滿一年,這一點與應屆生打分落戶政策不同。理論上,拿到戶口批復、完成戶籍遷移和身份證辦理后,你可以自主決定是否離職,不會直接影響公司后續(xù)為其他員工辦理留學生落戶的資格。 二、社保何時可以停繳? 在整個審批流程中——從提交申請到拿到《準予遷入證明》、完成戶籍登記、直至領取新上海身份證——社保和個稅必須持續(xù)繳納,且不得中斷。繳費基數(shù)需不低于上一年度本市城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資。若在審批期間離職導致社保停繳、個稅斷繳,系統(tǒng)將自動識別為“勞動關系終止”,落戶申請會被退回甚至終止。 即便已拿到落戶批復,在辦理戶口遷移和身份證換領的最后階段,仍建議保持與原單位的良好溝通。若因離職糾紛引發(fā)公司以“騙取戶口”為由向人社或公安部門投訴,雖無明文規(guī)定會撤銷戶口,但可能觸發(fā)復核程序,帶來不必要的風險和延誤。 很多留學生關心:“我能不能在批復下來當天就提離職?”雖然政策未設硬性服務期,但穩(wěn)妥起見,建議至少等到新身份證辦妥、所有落戶手續(xù)閉環(huán)后再做職業(yè)變動。凡圖人才咨詢可為你免費評估當前所處的審批階段,判斷社保連續(xù)性要求的具體邊界,幫助你規(guī)劃合理的離職時間點,避免因流程銜接疏漏導致前功盡棄。 不確定你的落戶進度是否已越過“不可中斷”臨界點?凡圖咨詢提供免費初步評估,幫你梳理當前材料狀態(tài)、社保節(jié)點與風險窗口,確認是否具備安全過渡到下一職業(yè)階段的條件。