欄目：問(wèn)題解答    人氣：0    日期：2026-02-02

免費(fèi)提供最新落戶政策及一對(duì)一落戶上海方案

留學(xué)生/應(yīng)屆生/非婚子女 落戶上海咨詢

　　申請(qǐng)居轉(zhuǎn)戶落戶上海，主要有三條常見(jiàn)路徑，每條路徑對(duì)居住證、社保、個(gè)稅及崗位資質(zhì)均有明確要求：

　　一、7年中級(jí)職稱通道

　　1、需取得中級(jí)及以上職稱，并由當(dāng)前工作單位正式聘任，且實(shí)際工作崗位與職稱專(zhuān)業(yè)方向一致；

　　2、《上海市居住證》持有時(shí)間、城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)繳納時(shí)間、個(gè)人所得稅申報(bào)時(shí)間須同步累計(jì)滿84個(gè)月；

　　3、社保繳費(fèi)基數(shù)前4年不低于1倍，后4年中累計(jì)滿36個(gè)月達(dá)到1.3倍；

　　4、社保繳納單位與個(gè)稅申報(bào)單位必須一致，金額匹配合理。

　　二、7年2倍社保通道

　　1、居住證、社保、個(gè)稅三項(xiàng)時(shí)間同步累計(jì)滿84個(gè)月；

　　2、前4年社保基數(shù)不低于1倍，后4年中累計(jì)滿36個(gè)月達(dá)到2倍；

　　3、社保與個(gè)稅單位及金額需合理對(duì)應(yīng)，無(wú)明顯異常。

　　三、5年3倍社保通道（適用于企業(yè)高管或核心技能人才）

　　1、申請(qǐng)人須為所在企業(yè)的高級(jí)管理人才或緊缺急需技能人才；

　　2、居住證、社保、個(gè)稅三項(xiàng)時(shí)間同步累計(jì)滿60個(gè)月；

　　3、前2年社保基數(shù)不低于1倍，后4年中累計(jì)滿36個(gè)月達(dá)到2倍；

　　4、社保與個(gè)稅需真實(shí)匹配，單位一致。

　　關(guān)于社?；鶖?shù)的審核尺度，政策雖未對(duì)前四年的具體倍數(shù)作硬性規(guī)定，但在實(shí)際受理中，人才服務(wù)中心會(huì)綜合評(píng)估申請(qǐng)人的整體材料。若長(zhǎng)期按最低基數(shù)繳納社保，即便其他條件看似滿足，也可能因“缺乏競(jìng)爭(zhēng)力”而無(wú)法進(jìn)入排隊(duì)流程。尤其在金融、信息技術(shù)等高薪行業(yè)，0.8倍左右的基數(shù)可能被視為偏低；而在部分傳統(tǒng)行業(yè)，該水平則相對(duì)合理。關(guān)鍵在于社保繳納是否真實(shí)反映實(shí)際勞動(dòng)關(guān)系和薪酬水平。

　　后三年（或后四年）的社保基數(shù)要求是剛性的，必須嚴(yán)格達(dá)標(biāo)；前段時(shí)期的基數(shù)雖有一定彈性，但必須符合行業(yè)常態(tài)和崗位實(shí)際，人為刻意調(diào)低或虛高均可能被認(rèn)定為材料不實(shí)，導(dǎo)致申請(qǐng)被退回。

　　很多人以為只要住滿7年、繳滿社保就能申請(qǐng)落戶，卻忽略了職稱聘任真實(shí)性、社保個(gè)稅一致性、基數(shù)合理性等細(xì)節(jié)。這些條件環(huán)環(huán)相扣，任何一個(gè)環(huán)節(jié)存在瑕疵，都可能讓多年積累功虧一簣。凡圖人才咨詢可為你免費(fèi)提供初步評(píng)估，基于你的居住證起始日、社保連續(xù)性記錄、個(gè)稅匹配情況及單位資質(zhì)，判斷當(dāng)前是否滿足任一居轉(zhuǎn)戶通道的完整政策鏈，并協(xié)助識(shí)別潛在退回風(fēng)險(xiǎn)。

　　如果你已持有上海居住證近7年，凡圖咨詢可提供免費(fèi)初步篩查，幫你判斷是否滿足居轉(zhuǎn)戶的社保與職稱要求。